L'intelligence émotionnelle, un tremplin vers le leadership authentique

Cette formation permettra de mieux comprendre ce qu’est l'Intelligence émotionnelle, d’outiller les gestionnaires à développer leur leadership authentique et ainsi développer une dynamique relationnelle performante et satisfaisante.

Avant le début de la formation, vous recevrez un rapport personnalisé contenant le portrait de votre intelligence émotionnelle (IE), donnant un aperçu de vos points forts et des points à perfectionner. Un lien vers le questionnaire à compléter en ligne est envoyé par courriel, avant la formation.

Cette formation inclut, pour chaque participant, un coaching d’une heure pour l’interprétation des résultats du test et un coaching de 1h30 pour l’intégration des notions de l’IE au travail.

Par l’analyse des résultats de leur rapport EQ-i 2.0, les participants auront une meilleure compréhension de l’influence des émotions sur leur comportement. Ainsi, ils seront en mesure de :

• Comprendre le concept d’intelligence émotionnelle
• Reconnaître les émotions et leur rôle
• S’approprier les éléments de la perception de soi et de l’expression individuelle
• Appliquer des techniques de communication interpersonnelle dans l’esprit de l’IE
• Identifier l’impact des émotions dans la prise de décision